Village de l'emploi
Village de l'emploi recrutement
La méthode du Village de l’emploi est née de plusieurs constats frappants. A la sortie de l’école, de nombreux jeunes diplômés sont à la recherche de leur premier emploi et souvent, il s’agit d’un chemin bien tortueux, semé d’embûches et de découragement.
La méthode du Village de l’emploi
Qu'est-ce
Village de l'emploi recrutement
La méthode du Village de l’emploi est née de plusieurs constats frappants. A la sortie de l’école, de nombreux jeunes diplômés sont à la recherche de leur premier emploi et souvent, il s’agit d’un chemin bien tortueux, semé d’embûches et de découragement. Qu’importe le secteur d’activité, il y a peu d’élus dans la course. La compétition est féroce et le manque d’expérience peut jouer en la défaveur de ces jeunes diplômés qui peuvent se décourager facilement, allant parfois jusqu’à vouloir changer de voie, échaudés par tant de refus. De plus, les formations universitaires et professionnellement restent souvent très théoriques. En définitive, les jeunes sortant des grandes écoles manquent de bagage pour un premier poste professionnel, au niveau des compétences et de leur polyvalence. Ces manques peuvent largement freiner leur intégration au sein des entreprises, mais aussi leurs perspectives d’évolution au cœur de celles-ci.
Enfin, de nombreux jeunes ont une vision biaisée ou incomplète des métiers de l’IT (Système d’Information et Informatique), ce qui les empêche de s’épanouir dans un secteur pourtant en pleine croissance depuis plus de dix ans en France. Vous vous reconnaissez dans ces difficultés et vous vous sentez de plus en plus découragé ? Chez Le Village de l’Emploi, nous vous accompagnons et traçons un véritable chemin, à vos côtés.
Le Village de l’Emploi :
créateur d’emplois ?
Né en 1998 sur une volonté clairement établie de permettre l’accès à des métiers d’avenir pour des personnes ayant une formation classique, Le Village de l’emploi recrutement, en partenariat depuis 2008 avec la société ISOSET vous accompagne
structure
En effet, notre structure est présente pour vous ouvrir les portes du milieu professionnel avec une rémunération évolutive dans des secteurs vous permettant de nombreuses perspectives, comme le domaine de l’informatique. Notre méthode est assez simple et se fait en plusieurs étapes.
entretien
Un entretien est réalisé entre vous et un expert en recrutement, nous permettant d’en savoir plus sur votre parcours, vos qualifications et vos ambitions professionnelles. Si votre profil est retenu par nos spécialistes du recrutement et de la communication, nous vous garantissons un emploi d'initiation de 3 années chez l’un de nos partenaires. Bien sûr au cœur d’un métier qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir et progresser, pour bâtir une carrière qui vous correspond.
Notre méthode
Notre méthode est avant tout basée sur la confiance. Nous vous accompagnons pour vous donner les ingrédients manquants à votre formation initiale, pour vous permettre d’accéder au meilleur emploi possible. Pour cela, votre futur employeur va financer une formation de 3 à 9 mois. Totalement gratuite pour vous, cette formation va vous permettre d’acquérir toutes les compétences manquantes à votre profil pour embrayer sereinement, sur votre première expérience professionnelle.
L’AVENTURE DE LA RECHERCHE DE L’EMPLOI
Témoignages
Un accompagnement à long terme
Cependant, la méthode du Village de l’Emploi ne vous aide pas simplement à trouver votre voie et votre premier emploi. Car durant 3 ans, nos professionnels du recrutement vous accompagnent dans votre mission d’initiation. Pendant cet accompagnement à long terme, nous sommes présents pour répondre à toutes vos questions et vous aider à surmonter les problématiques que vous serez susceptibles de rencontrer au sein de votre travail chez notre partenaire.
Afin de faciliter au mieux votre intégration dans le secteur de l’emploi, nous mettons à votre disposition différents spécialistes pour vous guider et vous donner toutes les clés à votre évolution professionnelle.
Village de l'emploi
Projet à long terme
Ainsi, pour booster votre carrière, vous serez accompagné par nos partenaires, des employeurs du secteur numérique, des coachs spécialisés en recrutement, des experts en communication et plus de 60 autres professionnels pour la mise à niveau de vos compétences. Ainsi par exemple pour le secteur de l’IT, en pleine expansion ces dernières années, le suivi technique va vous permettre de prendre connaissance des différentes technologies, des logiciels adaptés et plus globalement de devenir parfaitement à l’aise dans son métier au quotidien. Tout au long de votre apprentissage, outre l’aspect technique, vous serez entouré par des professionnels des métiers de la communication. Ces experts vont vous permettre d’apprendre à animer des réunions, de gagner en aisance et en charisme, en vous permettant de piloter des projets ambitieux. Tous ces spécialistes seront présents pour vous au quotidien, jusqu’à la signature de votre CDI avec votre nouvel employeur, et même au-delà. L’objectif de notre structure est de vous permettre d’être très rapidement à l’aise avec votre métier, pour mieux progresser rapidement et surtout avoir la même expertise après seulement 3 ans qu’un autre salarié, après 6 ou 8 ans.
Le secteur de l’informatique est sans doute celui qui a connu le plus de croissance au cours de ces dix dernières années. Cela notamment grâce aux évolutions technologiques et au développement du numérique. Pourtant il reste un secteur assez bouché. Tout simplement car les recruteurs estiment que ceux sortant des études ne sont pas suffisamment formés, manquent de compétences techniques et donc ne sont pas encore aptes à occuper des postes importants dans ce domaine. Alors que les postes restent particulièrement variés.
Entre le développeur et l’expert en cloud, ce ne sont pas les opportunités qui manquent. Pour vous permettre d’intégrer ce secteur assez fermé, les spécialistes de la méthode Village de l’emploi recrutement répondent donc présents. Nous sommes à votre écoute pour vous permettre de vous former à ces nouveaux métiers, d’acquérir les compétences techniques nécessaires et de gravir les échelons rapidement dans un cœur de métier en constante évolution. La technologie du digital évoluant chaque jour, s’il y a un secteur d’activité qui constitue l’avenir de notre monde, c’est bien celui-là.
MENTIONS LÉGALES
Concept lancé en 1998, le Village de l’Emploi a pour but d’aider les personnes avec une formation classique (droit, économie ou gestion, sciences sociales, assurances, banques ou tout autre type de formations ou de carrière) dans leur objectif de débuter leur vie professionnelle dans le monde des services informatiques (IT). La méthode a fait ses preuves depuis plus de 20 ans : plus de 5420 personnes ont été accompagnées dans leur projet de changement de vie. Basé dans l’Ouest et dans le Nord de Paris, le Village de l’emploi recrute, forme et accompagne tous types de profils vers une carrière prometteuse et passionnante dans l’informatique.